始まりは、1つの投稿でした。デイトラは、2019年1月にTwitterで始めた無料の学習企画「#30DAYSトライアル」から生まれました。毎日1題ずつ、未経験の人にも分かる言葉でプログラミング学習のステップを投稿したところ、数日で1,200人もの方が参加してくれました。
私は24歳のとき、新卒で入った会社を1年で辞めた、スキルゼロの無職でした。そんな私に唯一「面白いね」と言ってくれたのが、社員5人の小さなIT企業の社長です。採用は難しいと断られましたが、「わからないことがあったら聞きにきていいよ」とJavaの本を渡してくれました。翌日から課題を持って通い、2か月ほどでプログラマーとして雇ってもらえました。運がよかったんです。
あのとき拾ってもらえなかったら、今の私はいません。「昔の自分みたいな人をサポートして、夢を叶えるきっかけを作りたい」。これがデイトラの原点です。
スクールは、創業メンバーやメンター、受講生のみなさんに支えられて、累計3.5万人を超える方に学んでいただけるまでになり、職業訓練の実施機関や、国のリスキリング事業の補助事業者にも選んでいただけるようになりました。
2025年にエフ・コードグループに参画してからは、個人向けのスクールに加えて、企業の人材育成やAI活用の支援、自治体と組んだ地域の取り組みにも広げています。相手が個人でも企業でも、目指すことは同じです。学びと挑戦で、自分の未来を切り拓ける人と会社を増やしたい。
AIの登場で、仕事のやり方も学び方も変わり続けています。変えないものもあります。本物のスキルが身につく環境を、誰もが手の届く価格で届けるという初心は守りつつ、教える中身と届け方は更新していきます。
迷ったら「関わる相手の人生が好転するか」で決める。これからも、この基準で一つずつ積み上げていきます。
